世纪宝姿(厦门)实业有限公司
行业：奢侈品服饰/皮具,服装/纺织/皮革
规模：2000-5000人
地点：厦门厦门市集美区侨英路698号
我推职位热线
4009-231-363
工作地址
上海静安区南京西路旗舰店
该公司其他职位
零售培训经理
薪资 面议
上海静安区 | 统招本科或本科以上 | 普通话 | 5-10年
1080天前刷新- 发展空间大
- 领导好
- 扁平管理
- 管理规范
- 服装补助
- 公司规模大
- 定期体检
- 午餐补助
- 团队聚餐
- 五险一金
- 岗位晋升
- 弹性工作
- 年度旅游
- 节日礼物
- 绩效奖金
- 带薪年假
职位详情
| 工作地点： | 上海静安区 | 性别要求 | 不限 |
| 学历要求： | 本科或本科以上 | 语言要求： | 普通话 |
| 职能要求： | 培训经理 | 年龄要求： | 25-35岁 |
| 班次安排： | 上五休二 | ||
| 行业要求： | 奢侈品服饰/皮具,服装/纺织/皮革 | ||
工作职责：
1． 根据事业部培训需求，制定基于分公司零售终端需求的培训计划；
2． 负责组织零售终端员工的行业、集团发展、产品等基本知识培训，制定员工职位晋升技能培训；
3． 负责组织零售终端员工的营销、服务、店铺销售技能培训；
4． 根据零售终端的培训需求，建立并管理培训资源（课程资源、讲师资源、培训资料库等），满足培训工作需要和受训人员学习需要；
5． 根据零售终端的需求，制定终端运营管理规范标准和开展各类培训活动并进行跟进考核，满足终端管理运营的需要；
6． 外联培训机构，安排相关培训课程，并对培训效果进行追踪、反馈，提升培训效果；7、协助督导进行店铺空间维护、商品陈列，有针对性的提出改进建议，并对改进效果进行跟踪、指导；
7． 定期检查门店对于销售流程、服务规范、陈列标准等方面的执行情况，制作巡店报告，交上级审核；
8． 完成上级领导安排的其他工作。
任职要求：
1． 3年同等岗位工作经验，2年零售终端或培训工作经验；
2． 掌握市场营销知识、培训管理知识、心理学知识；
3． 具有影响力、演讲能力、组织协调能力、规划能力、沟通能力、分析判断能力、洞察力、学习创新能力、理解能力、公文写作能力、公关能力、表达能力、应变能力；
4． 具有影响力、亲和力、公正客观、严谨细致的职业品德。
公司简介
1961年宝姿诞生于加拿大港口城市多伦多，历经半个多世纪的环球风采，从纽约第九大道店、巴黎奢侈品云集的圣奥诺雷大街店、到香港尖沙咀广东道店，以及上海南京西路店……如今，宝姿精品店遍布全球。作为第一个登陆中国市场的国际品牌，宝姿不仅启蒙了中国女性时尚观，更是中国众多精英人士心目中的衣橱首选。作为时尚先行者，宝姿也始终关注员工发展，提供富有竞争力的晋升通道，为时尚奢侈品行业培养了大量人才。
我司属外商独资企业，主要设计、生产、销售国际著名服装品牌，并在全国大中城市高档百货公司设有300多家专柜。公司现有各类员工4000多人，业务范围遍布国内和欧美市场。
我推温馨提示：
如在投递及面试过程中遇到招聘方的任何收费行为（ 如培训费、 体检费、 资料费、 置装费、 押金等），则存在诈骗风险，请您务必提高警惕。